Göd Város Önkormányzatának Képviselő-testülete a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény 20/A. § alapján pályázatot hirdet a Gödi Kastély Óvoda intézményvezetői (magasabb vezető) munkakörének betöltésére.
A közalkalmazotti jogviszony időtartama: határozatlan idejű közalkalmazotti jogviszony.
Foglalkoztatás jellege: teljes munkaidő.
A vezetői megbízás időtartama: A vezetői megbízás ötéves határozott időre, 2022. augusztus 1-jétől 2027. július 31-ig szól.
A munkavégzés helye: Pest megye, 2131 Göd, Béke u. 3.
A munkakörbe tartozó, illetve a vezetői megbízással járó lényeges feladatok:
A nemzeti köznevelésről szóló 2011. évi CXC. törvény 69. §-ban meghatározott feladatok.
Illetmény és juttatások:
Az illetmény megállapítására és a juttatásokra a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény a nemzeti köznevelésről szóló 2011.évi CXC. törvény a 326/2013 (VIII. 30.) kormányrendelet és a fenntartó rendelkezései az irányadók.
Pályázati feltételek:
- a nemzeti köznevelési törvény 67.§ (1) bekezdésében meghatározott felsőfokú iskolai végzettség és szakképzettség;
- pedagógus szakvizsga keretében szerzett intézményvezetői szakképzettség;
- legalább négy év óvodapedagógus munkakörben szerzett szakmai gyakorlat;
- magyar állampolgárság;
- cselekvőképesség;
- büntetlen előélet, illetve annak igazolása, hogy a pályázó nem áll foglakozástól való eltiltás hatálya alatt;
- a nevelési intézményben pedagógus munkakörben fennálló, határozatlan időre, teljes munkaidőre szóló alkalmazás, vagy a megbízással egyidejűleg pedagógus munkakörben történő, határozatlan idejű, teljes munkaidőre szóló alkalmazás vállalása;
- vagyonnyilatkozat tételi eljárás lefolytatásának vállalása.
A pályázat elbírálása során előnyt jelent:
- több éves óvodai intézményvezetői gyakorlat,
- helyismeret,
- az óvodai integrációban – SNI és BTMN, illetve hátrányos helyzetű gyermekek óvodai ellátása terén – szerzett tapasztalat,
- az alapprogramon túlmenő környezeti nevelési tapasztalat.
A pályázat részeként benyújtandó iratok, igazolások:
- szakmai önéletrajz;
- az intézmény vezetésére, fejlesztésére vonatkozó szakmai és vezetői program;
- végzettséget igazoló dokumentumok másolata;
- szakmai gyakorlatot igazoló munkáltatói igazolás;
- 30 napnál nem régebbi hatósági erkölcsi bizonyítvány a büntetlen előélet igazolására, valamint arról, hogy a pályázó nem áll olyan foglalkozástól eltiltás alatt, mely a közalkalmazotti jogviszony létesítését nem teszi lehetővé, vagy annak megkérését igazoló irat;
- a pályázó nyilatkozata arról, hogy hozzájárul a pályázati anyagban szereplő személyes adatok pályázati eljárással összefüggő kezeléséhez, továbbá arról, hogy a pályázat elbírálásában részt vevők a pályázati anyagot megismerhetik, abba betekinthetnek;
- nyilatkozat a pályázat nyílt vagy zárt ülésen történő tárgyalásáról;
- nyilatkozat, hogy a pályázóval szemben nem áll fenn a köznevelésről szóló 2011. évi CXC. törvény 67. § (2) bekezdésében foglalt összeférhetetlenség;
- nyilatkozat vagyonnyilatkozat-tételi kötelezettség vállalásáról.
A munkakör betölthetőségének időpontja: a munkakör legkorábban 2022. augusztus 1-jétől tölthető be.
A pályázat benyújtásának határideje: a www. kozigallas.gov.hu oldalon történt megjelenés időpontjától számított harminc nap, de legkésőbb: 2022. 04. 19.
A pályázati kiírással kapcsolatosan további információt Tóth János jegyző nyújt, a 06-30/280-7427-es telefonszámon.
A pályázatok benyújtásának módja:
- postai úton, a pályázatnak a pályázati anyagnak Göd Város Önkormányzata címére történő megküldésével (2171 Göd, Pesti u. 81.). Kérjük a borítékon feltüntetni a pályázati adatbázisban szereplő azonosító számot: 09/263-1/2022 , valamint a munkakör megnevezését: Óvodavezető;
- személyesen: Tóth János jegyző, 2131 Göd, Pesti u. 81.;
- E-mailen: hr@god.hu.
A pályázat elbírálásának határideje:
A bizottság írásbeli véleményét mérlegelve a pályázati határidő lejártát követő első munkaterv szerinti képviselő-testületi ülésen, legkésőbb 2022. 05. 13.
A pályázati kiírás további közzétételének helye, ideje:
www.god.hu 2022. március 14.
A munkáltatóval kapcsolatban további információt a www.god.hu honlapon szerezhet.